问一下当老师的妈妈们我是遇到寒假生产(预产期2/1)今年寒假1/19开始放我想要先请1/7开始先请产前假3天1/9看门诊请医生开诊断证明再请病假5天(不含假日)最后再请产前假2天因为我产前假剩5天加上医生门诊时间总而言之就是产前假---病假---产前假的顺序请可以这样请吗?因为我不想浪费事病假而且安胎假要先把事病假请完才能请
问一下当老师的妈妈们我是遇到寒假生产(预产期2/1)今年寒假1/19开始放我想要先请1/7开始先请产前假3天1/9看门诊请医生开诊断证明再请病假5天(不含假日)最后再请产前假2天因为我产前假剩5天加上医生门诊时间总而言之就是产前假---病假---产前假的顺序请可以这样请吗?因为我不想浪费事病假而且安胎假要先把事病假请完才能请
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看起来有一点不清楚 你的意思是1/7(一)1/9(三)要请产前假 -->基本上产前假怎么请是没差 那你打算 1/10(四)、1/11(五)然后跨掉星期六日 接着在1/14(一)、1/15(二)、1/16(三) 这五天请病假 会有问题 因为通常所谓医生证明请病假三日以上 是要以连续三日的上班日才行 我印象中 所以你1/10-1/11才两天 所以这样好像不太行 不能用你想要请的五天，然后自己跨六日这样请 因为如果医生要你休息五天 难道六日就不算休息吗? 除非你的医生证明要非常明确 因为某种缘故需要请病假连续七日 这样才有办法跨到1/16(三) 这是我的认知 仅供你参考 所以这个部分你可能还要再确认一下 因为我不确定你所说的不想浪费事病假 是不想没用到 所以先拿来请假 还是不想多请假而把它们用掉的意思 如果你总共要请五天产前假 加上五天病假 我觉得直接合併比较简单 方案一: 1/71/11先请病假 1/141/18产前 方案二:1/7-1/11先请产前 1/14-1/18病假 至于病假的证明就是你自已的身体状况跟医生商量了 毕竟那时已经很接近预产期了 多休息是好的 祝你一切顺利 我大概也是2月初会去剖腹吧:)
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现在安胎假不扣薪也不影响考绩 如果医生可以开诊断证明 就可以直街安胎到生产了呀 你就不需要刻意排假了
你这样请是可以的喔
to 小矮花 真的可以吗?我还在想说病假跨假日为何不行呢 现在重点来了 医生应该会配合我帮我开须在家休养一周证明吧? TO 小瓶2： 我的病假5天就是实际上请的天数当然请医生开证明要请他开一周 我之所以会这么麻烦就是不想再跑医院一趟 因为我1/9门诊 如果要照你说的方法的话势必之后还要再跑一趟啊 所以想说1/9看门诊时请医生开需休养一周的证明 不想浪费事病假是想说下学期回校之后还有456月要上班 万一有事要请假才不会假不够用 to 小小古的妈： 安胎假听我同事说(我同事的老公是教学组长)，要事病假请完才能请安胎假我不想下学期回来没假请说 (原作者于 2012-12-19 16:04:17 重新编辑过) (原作者于 2012-12-19 16:06:10 重新编辑过)
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板妈建义你直接去人事室问清楚 我同事还在坐月子中 上个月产检时 医生觉得她的肚子太紧 直接建议他在家休息 当场就直接开证明让他可以请假安胎 她开始请安胎假的日期比她预计的产前假还要早两个星期 之前她所有的事病假都没用到 人事看到假卡和诊断证明 二话不说就给过了
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我上个星期二觉得不舒服 下午请一节课去医院 医生也判定我需要在家安胎休息 所以就我就从上星期三请病假到这星期二 故病假是可以跨假日的 总之就是要不含假日连续五天 学校才会帮你派代 另外请安胎假的确要先把自己的事病假都请完喔!!
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建议先问过人事喔!! 我是把产前假请完了之后，接着请病假(休养待产)。 我们人事说这种病假不列入考绩内。并没有提到一定要请完事病假才能再请。 总之，先问过人事会比较清楚，现在的规定和以前不同，不要以别人说的为準。
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真的问人事最準 我们学校人事说 要请安胎假只要医生开证明就可以请了 也不用把事病假先请完 只要证明上有写胎儿有早产症状或有流产症状 反正只有有关胎儿症状的就可以 如果只写宜卧床休养那就是跟胎儿无关 只跟母体有关就只能请病假 真的是差几个字就天差地远了ㄝ 所以现在只看医生愿不愿意帮我开了
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好奇怪喔怎么每个人事说的都不一样呢? 不过我个人的例子是，我已经请了两个月的安胎假了。人事没有说要先把事病假用完，只说要把产前假请完而已耶!
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怎么每个人事说的都不一样呢? +1 我已经连请三个月的安胎假了,人事是没说是事病假要不要先用完,但有明确的说:安胎假是安胎假,产前假是产前假,不会混在一起算所以,虽然我连请三个月的安胎假,但还是有"未用完"的产前假
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我也是 我产前假和事病假都还没用完 医生直接请我要请安胎假休养安胎 学校也准了 没有要求我先把产前假和事病假用完
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今天人事打电话来跟我说 延长病假的确是要先把个人事病假都先用完 所以 她在我的请假单上 是直接帮我写事病假 事假7天 病假28天 都先用掉了 才开始请延长病假 因为她直接帮我处理 我才不知事病假已经用掉了 这样看来 肚子里的宝贝很会选时间 我的预产期刚好在6月中 就算事病假早就被用完了 产假也会直接涵盖到暑假 不用担心万一宝贝怎么了 我却没假可以请的问题 而且 她还跟我说延长病假有规定 就是 两年内 只能请一年的延长病假 也就是说 我这胎如果用掉了180天的延长病假 我如果两年内又怀孕 下一胎也得请安胎假的话 我就只有185天的额度可以用 给大家参考
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请问当老师的妈妈，安胎假进入延长病假的部份，是不是一定要大型健保医院开的证明才能请呢？一般健保诊所是不行的吗？
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其实政府法令都很含糊，端看人事想要从宽或从严！ 我怀孕期间刚好调校，旧校人事非常好，完全support,让我初期出血安心安胎假！没有事病假先要请完的问题！ 新校人事听说很不悦老师假比公务员多！好几个老师要请安胎被刁难‧‧‧ 还好我都有跟她说我怀孕前状况、怀孕初期状况、怀孕中又出一次状况‧‧‧ 所以我跟他说医生说我再不多卧床会早产，她就帮我算怎么请安胎、怎么请产前到寒假！（没用事病假）（预产2月初）
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都已经是老师了还跑来这边发问很好笑耶 不会直接问学校吗？唉
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